Pareigūnas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:

• turėti aukštąjį universitetinį arba jam lygiavertį išsilavinimą;
• turėti ne mažesnę kaip 2 metų darbo patirtį bausmių vykdymo srityje;
• išmanyti probacijos, viešųjų darbų ir laisvės apribojimo bausmių, baudžiamojo poveikio (išskyrus turto konfiskavimą, išplėstinį turto konfiskavimą ir įmokas į nukentėjusiųjų nuo nusikaltimo asmenų fondą) ir auklėjamojo poveikio priemonių (išskyrus įspėjimą ir atidavimą į specialią auklėjimo įstaigą) vykdymą ir asmens socialinės aplinkos tyrimo procesą, kriminogeninių veiksnių valdymą, asmens duomenų apsaugos ir dokumentų valdymo reikalavimus;
• gebėti planuoti ir organizuoti savo ir pavaldžių darbuotojų veiklą, strategiška mąstyti, operatyviai priimti racionalius sprendimus;
• mokėti analizuoti, sisteminti, apibendrinti ir valdyti informaciją, rengti išvadas bei pasiūlymus;
• gebėti sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu;
• mokėti dirbti kompiuteriu Microsoft Office programiniu paketu;
• turėti teisę vairuoti ne žemesnės kaip „B“ kategorijos kelių transporto priemones;
• atitikti reikalavimus, nustatytus pareigūnams Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statute;
• atitikti sveikatos būklės reikalavimus pagal vidaus tarnybos sistemos pareigūnų sveikatos būklės reikalavimų sąvado III skiltį;
• būti tokio fizinio pasirengimo, kuris atitiktų vidaus tarnybos sistemos pareigūnų fizinio pasirengimo reikalavimų trečiajam lygiui.

Šias pareigas einantis pareigūnas vykdo šias funkcijas:

• valdo priskirtus žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka;
• priskirtoje veiklos teritorijoje organizuoja ir užtikrina Skyriui pavestų uždavinių ir funkcijų įgyvendinimą ir rezultatus;
• priskirtoje veiklos teritorijoje skirsto naujai gautus teismo sprendimus pavaldiems darbuotojams užtikrindamas darbuotojų darbo krūvių subalansavimą;
• teikia pavaldiems darbuotojams metodinę ir praktinę pagalbą, dalyvauja skyriaus planiniuose ir neplaniniuose veiklos patikrinimuose rengia pažymas apie patikrinimo rezultatus, konsultuoja su Skyriaus veikla susijusiais klausimais;
• organizuoja, koordinuoja ir kontroliuoja pavaldžių darbuotojų tarnybinę veiklą, užtikrina veiklos atitiktį teisės aktams bei su priežiūros vykdymu susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą;
• vykdo probuojamųjų ir asmenų, kuriems paskirta viešųjų darbų ir laisvės apribojimo bausmės, baudžiamojo poveikio (išskyrus turto konfiskavimą, išplėstinį turto konfiskavimą ir įmokas į nukentėjusiųjų nuo nusikaltimo asmenų fondą) ir auklėjamojo poveikio priemonės (išskyrus įspėjimą ir atidavimą į specialią auklėjimo įstaigą) priežiūrą;
• organizuoja, koordinuoja ir pats atlieka kaltinamųjų socialinės aplinkos, kriminogeninių veiksnių, taip pat kitų aplinkybių, galinčių padėti teismui individualizuoti probacijos sąlygas, tyrimus ir rengia socialinio tyrimo išvadas;
• atlieka nuteistųjų priežiūros vykdymo efektyvumo analizę ir teikia siūlymus Skyriaus viršininkui dėl šios veiklos optimizavimo;
• vykdo teikimų teismui rengimo tvarkoje nustatytus veiksmus ir užtikrina  tinkamą Lietuvos Respublikos įstatymų nustatytų teikimų ir medžiagos rengimą bei teikimą teismui;
• bendradarbiauja su valstybės ir savivaldybių institucijomis ir įstaigomis, asociacijomis, religinėmis bendruomenėmis ir bendrijomis, siekdamas mažinti Tarnybos registre esančių asmenų nusikalstamų veikų recidyvą, teikia Skyriaus viršininkui siūlymus dėl bendradarbiavimo sutarčių sudarymo;
• pagal kompetenciją organizuoja ir kontroliuoja Skyriaus suplanuotų ir numatytų priemonių vykdymą priskirtoje veiklos teritorijoje, užtikrina veiklos efektyvumo rodiklių įgyvendinimą;
• užtikrina apibendrintų pavaldžių darbuotojų duomenų pateikimą Skyriaus viršininkui, rengia su priskirtos veiklos teritorijos veikla susijusią informaciją ar duomenis;
• organizuoja, koordinuoja ir kontroliuoja pavaldžių darbuotojų darbo laiką, rengia jų darbo laiko grafiko projektą bei užtikrina darbo laiko apskaitos žiniaraštyje pateiktos informacijos atitikimą;
• teikia Skyriaus viršininkui pasiūlymus dėl pavaldžių darbuotojų mokymų ir kvalifikacijos kėlimo poreikio bei materialinio aprūpinimo poreikio funkcijų vykdymui užtikrinti;
• teisės aktų nustatyta tvarka nagrinėja asmenų prašymus, skundus ir pranešimus, rengia atsakymų į juos projektus, teikia nuteistiesiems informaciją apie bausmės atlikimą;
• organizuoja ir dalyvauja Tarnybos vykdomų  Europos Sąjungos struktūrinių fondų ir kitų paramos fondų finansuojamų projektų veiklose;
• dalyvauja komisijų ir darbo grupių veikloje, užtikrindamas komisijoms ir darbo grupėms pavestų užduočių tinkamą įgyvendinimą;
• nagrinėja administracinių nusižengimų bylas ir priima sprendimus administracinių nusižengimų teisenoje;
• organizuoja ir vykdo Tarnybos dokumentacijos plane numatytų bylų tvarkymą bei atidavimą į archyvą priskirtoje veiklos teritorijoje;
• pagal kompetenciją užtikrina  tinkamą duomenų tvarkymą informacinėse sistemose ir registruose;
• įgyvendina Lietuvos Respublikos probacijos įstatyme, Lietuvos Respublikos bausmių vykdymo kodekse ir juos įgyvendinančiuose teisės aktuose pavestas funkcijas;
• nesant Skyriaus viršininko arba Skyriaus vyriausiojo specialisto (turinčio pavaldžių) (atostogos, liga, komandiruotė ir pan.), Tarnybos direktoriui pavedus atlieka jų funkcijas;
• vykdo kitus su Skyriaus funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti Tarnybos tikslai.