Pareigūnas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:

• turėti aukštąjį universitetinį arba jam lygiavertį socialinių mokslų, ar ugdymo mokslų, ar teisės, ar verslo ir viešosios vadybos studijų krypčių grupės išsilavinimą;
• turėti ne mažesnę kaip 2 metų darbo patirtį bausmių vykdymo srityje;
• išmanyti probacijos, viešųjų darbų ir laisvės apribojimo bausmių, baudžiamojo poveikio (išskyrus turto konfiskavimą, išplėstinį turto konfiskavimą ir įmokas į nukentėjusiųjų nuo nusikaltimo asmenų fondą) ir auklėjamojo poveikio priemonių (išskyrus įspėjimą ir atidavimą į specialią auklėjimo įstaigą) vykdymą ir asmens socialinės aplinkos tyrimo procesą, kriminogeninių veiksnių valdymą, biudžetinių įstaigų administravimą, asmens duomenų apsaugos ir dokumentų valdymo reikalavimus;
• gebėti organizuoti, planuoti savo ir Skyriaus veiklą, operatyviai priimti racionalius sprendimus;
• mokėti strategiškai mąstyti, analizuoti, sisteminti, apibendrinti ir valdyti informaciją, rengti išvadas, pasiūlymus;
• gebėti sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu;
• mokėti dirbti kompiuteriu Microsoft Office programiniu paketu;
• turėti teisę vairuoti ne žemesnės kaip „B“ kategorijos kelių transporto priemones;
• atitikti reikalavimus, nustatytus pareigūnams Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statute;
• atitikti sveikatos būklės reikalavimus pagal vidaus tarnybos sistemos pareigūnų sveikatos būklės reikalavimų sąvado III skiltį;
• būti tokio fizinio pasirengimo, kuris atitiktų vidaus tarnybos sistemos pareigūnų fizinio pasirengimo reikalavimų trečiajam lygiui.

Šias pareigas einantis pareigūnas vykdo šias funkcijas:

• atsako už Skyriaus veiklos organizavimą, planavimą, priemonių įgyvendinimą ir rezultatus;
• atsako už Skyriaus priežiūroje esančių asmenų priežiūros ir resocializacijos veiklų suderinamumą ir vykdymą;
• skirsto naujai gautus sprendimus dėl bausmių vykdymo pavaldiems darbuotojams užtikrindamas Skyriaus darbuotojų darbo krūvių subalansavimą;
• analizuoja ir vertina Skyriaus veiklos efektyvumą, teikia išvadas ir siūlymus Lietuvos probacijos tarnybos (toliau – Tarnyba) vadovybei dėl veiklos optimizavimo, gerinimo ir inovacijų diegimo, priima atitinkamus sprendimus, konsultuoja  su Skyriaus veikla susijusiais klausimais;
• koordinuoja Skyriaus veiklą vadovaudamasis Tarnybos strateginiais rodikliais ir metiniu veiklos planu, užtikrindamas priežiūros ir resocializacijos funkcijų įgyvendinimą;
• pagal kompetenciją atsako už Tarnybos vykdomų Europos Sąjungos struktūrinių fondų ir kitų paramos fondų finansuojamų projektų bausmių vykdymo ir probacijos srityse veiklų bei tęstinių poprojektinių veiklų vykdymą;
• organizuoja apibendrintų Skyriaus duomenų pateikimą Tarnybos vadovybei, Tarnybos struktūriniams padaliniams;
• užtikrina bendradarbiavimą su valstybės ir savivaldybių institucijomis ir įstaigomis, asociacijomis, religinėmis bendruomenėmis ir bendrijomis, savanoriais, siekiant užtikrinti veiksmingą probuojamųjų resocializaciją ir mažinti jų nusikalstamų veikų recidyvą;
• kartu su kitomis bausmių vykdymo įstaigomis planuoja, diegia ir įgyvendina nuteistųjų resocializacijos ir užimtumo veiklas ir vertina jų veiksmingumą;
• užtikrina Skyriaus veiklos atitikimą Lietuvos Respublikos įstatymų ir poįstatyminių teisės aktų nuostatoms bei teisės pažeidimų prevenciją;
• organizuoja ir koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų dėl sprendimų įgyvendinimo, veiklų vykdymo nagrinėjimą, sprendimų ir atsakymų rengimą arba rengia sprendimų ir atsakymų projektus;
• suderinus su Tarnybos direktoriumi, informuoja visuomenę apie Skyriaus veiklą, vykdo Skyriaus veiklų viešinimą, atstovauja ir reprezentuoja Skyrių;
• valdo Skyriaus žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka, nustato žmogiškųjų išteklių, materialinio aprūpinimo poreikius;
• teisės aktų nustatyta tvarka pagal kompetenciją užtikrina ir organizuoja Skyriaus dokumentų valdymą, duomenų tvarkymą informacinėse sistemose ir registruose;
• įgyvendina Lietuvos Respublikos probacijos įstatyme, Lietuvos Respublikos bausmių vykdymo kodekse ir juos įgyvendinančiuose teisės aktuose pavestas funkcijas;
• vykdo teikimų teismui rengimo tvarkoje nustatytus veiksmus ir užtikrina  tinkamą Lietuvos Respublikos įstatymų nustatytų teikimų ir medžiagos rengimą bei teikimą teismui;
• rengia Skyriaus pareigūnų ir darbuotojų pareigybių aprašymų projektus, teikia juos tvirtinti Tarnybos direktoriui, supažindina naujai priimtus į Skyrių darbuotojus su Tarnybos darbo reglamentu, vidaus tvarkos taisyklėmis, Tarnybos ir Skyriaus nuostatais bei teisės aktais, reglamentuojančiais probacijos tarnybų veiklą;
• rengia Skyriaus darbuotojų darbo grafiką bei užtikrina Skyriaus darbuotojų darbo laiko apskaitos žiniaraštyje teisingos informacijos pateikimą;
• užtikrina vidaus kontrolės tinkamą funkcionavimą Skyriuje bei Skyriaus rizikų indentifikavimo ir įvertinimo procesą, dalyvauja sudarant bendrą Tarnybos rizikų valdymo planą;
• nagrinėja administracinių nusižengimų bylas ir priima sprendimus administracinių nusižengimų teisenoje;
• dalyvauja komisijų ir darbo grupių veikloje, užtikrindamas komisijoms ir darbo grupėms pavestų užduočių tinkamą įgyvendinimą;
• vykdo kitus su Tarnybos ir Skyriaus funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio pavedimus tam, kad būtų pasiekti Tarnybos tikslai.